银川西夏陵区管理处关于进一步加强新形势下值班工作的通知

各科室、馆：

　　为进一步加强新形势下管理处值班工作，严肃工作纪律，转变工作作风，及时高效地应对和处置突发性事件，根据中国共产党银川市委员会办公室文件《中共银川市委办公室银川市人民政府办公室关于进一步加强新形势下值班工作的通知》（银党办〔2022〕7号）精神，现将有关事项通知如下：

　　一、提高政治站位，深刻认识加强新形势下值班工作的重大意义

　　值班工作是保障管理处正常运转的重要环节，是应对处置重大突发紧急情况的关键内容，是上传下达、沟通联络的重要渠道。高质量做好新形势下值班工作对于确保政令畅通，及时妥善应对各类突发情况，促进管理处平稳健康发展具有重要意义。各科室、馆要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于总体国家安全观和防范化解重大风险的重要论述，增强“四个意识"、坚定“四个自信"、做到“两个维护"，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以高度负责的态度，不断提高值班工作能力和水平，切实落实岗位责任制。

　　二、完善制度机制，进一步健全值班组织体系责任体系

　　（一）强化值班组织体系建设。管理处党组对值班工作负总责，党组成员、副主任王昌丰同志分管值班工作，人事保卫科负责具体实施，每逢节假日放假，须提前3个工作日分别向市委和市政府总值班室报送值班带班安排。

　　（二）强化信息共建共享共用。管理处加强与文投公司纵向联系，强化与同级部门之间的横向联动，构建上下联动、信息共享工作机制，不断提升值班工作整体效能。

　　（三）强化重大事项请示报告。各科室、馆要认真履行值班工作的重要职责，督促落实岗位责任，切实做好值班联络、外出报备、紧急文电收转、重大突发事件和紧急事项的请示报告等有关工作。

　　三、落实分类管理，严格执行带班值班规定

　　根据《中共银川市委办公室银川市人民政府办公室关于进一步加强新形势下值班工作的通知》（银党办〔2022〕7号）文件要求，管理处属二级值班带班单位。带班领导要保持联络畅通，不得离开带班所在地，工作需要时第一时间返岗，带班期间，如遇临时紧急任务需要外出的，要及时调整，并分别向市委和市政府总值班室报备。值班领导和值班员必须24小时坚守岗位。值班时间为当日9时至次日9时。值班人员要严格执行值班应急有关规定，做好上情下达、协调工作的同时，认真履行值守应急、信息汇总上报、综合协调和先期处置等职责。值班期间，所有值班人员要保持24小时联络畅通，确保遇有突发事件和重大紧急情况，能够及时联系，快速有效处置。

　　四、严守纪律规矩，确保值班制度落实到位

　　（一）严格落实值班工作“十不准"。带班值班人员要做到“十不准"，即不准业务生熟人员上岗、不准擅离职守、不准迟报漏报瞒报、不准违规填写值班日志、不准迟到早退、不准呼转值班电话、不准无序交接班、不准私自换班调班、不准临聘人员顶岗替班、不准发生失窃密事件，确保值班工作责任无缺失、管理无漏洞、衔接无缝隙、落实无盲区。

　　（二）严格落实外出报备制度。各科室、馆要严格按照管理处外出报备的有关要求，提前向分管领导和主要领导书面报备离银外出情况，外出期间如行程有变化应及时补充报告。因紧急事情临时外出未能及时报告的，事后须提交书面说明。

　　（三）严格落实紧急情况报告制度。各科室、馆要严格执行《银川西夏陵区管理处突发事件信息报告工作管理规定》，准确把握重大突发和重要敏感情况报送标准、报告时限、纪律责任等工作要求，第一时间向管理处带班领导和主要负责人报告，坚决杜绝迟报、漏报、谎报、瞒报。树立“大值守"理念，坚持底线思维，完善应急预案，做好应急准备，遇有重要紧急情况及时采取有效措施妥善应对，要做到提前发现、及时报告，必要时可先采取口头方式报告，再以书面方式补充报告。

　　（四）强化值班服务保障。办公室要做好值班人员的后勤保障，各有关科室、馆统筹安排好值班人员节后补休等工作。

　　2021年9月23日管理处印发的《银川西夏陵区管理处双休日节假日值班值守制度的通知（试行）》（银西发〔2021〕39号）文件同时废止。

银川西夏陵区管理处

2022年1月30日